活动本身没什
可说
，意思就是，在裴总看来这完全是正常发挥，随便换个负责人都应该这做，更何况是特意挖来艾瑞克和赵旭明。
如果看不到这个机会，反而会让人很失望。
让裴总不满意是，艾瑞克在做事，但赵旭明自己却不够活跃，明明跟艾瑞克是同职级，却只是缩在后面摇旗呐喊。
赵旭明懂
。
裴总敲打这明确，再不懂那就是真蠢。
反正谋士只管出主意，最终拍板是主公。
要打仗，
波谋士说要打，波谋士说不该打，然后主公犹豫半天决定打，打输之后，那些说不该打谋士就显得很明智，主公就显得很愚蠢。
赵旭明这也是从古人身上汲取到经验。
可这套东西，似乎到腾达就有点玩不转！
裴总在现在这个时间节点说出这种话，实在是让赵旭明非常震惊。
而且还是基本没来GOG项目组，也没有主动过问这边工作情况前提下？
这未免也太快吧！
果然最解你只有你对手，裴总不愧是慧眼如炬……
之前赵旭明在龙宇集团直是这样工作模式，成效斐然，隐藏得很完美。
虽说指头公司那边派往ioi大华夏区负责人轮番更迭，从艾瑞克换到克雷蒂安，又换回来，但不管怎换，赵旭明位置都稳稳。
赵旭明表情有些尴尬：“裴总你说得对，
以后……定主动多想方案。”
每家公司环境不同，生存方式自然也不同。
个真正不粘锅者，就是可以完美地融入环境，在任何环境下都能做到不粘锅。
在龙宇集团那边，只要用以前方式就可以直不粘锅下去，那为什不用呢？
方面是因为赵旭明加入腾达集团时间尚短，另方面则是因为这次方案成功。
如果是般领导，至少也得等赵旭明加入半年、年之后，工作稳定下来，然后犯下失误时候，才会敲打他吧？
但裴总不是，就直接选在方案成功节点，直接点破。
赵旭明仔细品着裴总话中含义。
显然是对自己不粘锅工作模式非常不满意啊！
主要就是因为他从不背锅。
哪怕方案是他自己提，也绝对不会去抢头功，而是将方案告诉艾瑞克或者克雷蒂安之后，自己打下手。
这样来虽说将主要功劳给让出去，但只要成功，也能有些苦劳，而且还会显得自己提出点子很有建设性、卓有成效。
而如果方案失败，那也是负责拍板人承担第责任，赵旭明虽然也有责任，但大部分时候处理方式都是轻拿轻放。
其实古代很多看似聪明谋士都是这干。
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