“应该是他们自己商量决定
，
这边只负责拨款、联系车。”HR很焦虑，“要不您去问问赵皆？去年也是他带队，他有经验。”
赵皆住院
，和小欢等人
同接受心理治疗。他穿着病号服，比在山上时显得瘦削苍白。听到梁问弦问题，他愣会儿，说：“公司是想让来负责吗？”
梁问弦说：“事故原因还没有调查清楚，所以还不到确定谁来负责时候。”
赵皆凄惨地笑，“但公司就是这个意思吧？本来这种户外扩展是人力资源事，怎
都不该由来组织。人力想甩锅，只能接着。你说C级D级，这个是定。没有详细去看项目，也没注意到横索桥是唯不需要安全绳空中项目。如果知道横索桥会出事，定不会选D级。”
梁问弦问：“你们部门男员工更多，为什不像以前那样选C级？”
乐部设备团队、席晚、专业安装团队都在，他们需要尽快出具对绳索勘查报告，确定是老化、维护不当造成事故，还是有其他原因。
俱乐部老总愁眉不展，急得像热锅上蚂蚁。如果报告出来，定性是维护不当，那他不仅要承担巨额赔偿，今后这生意也别想做。
季沉蛟找到他，问他要往年CD两级项目表。老总边让秘书去找，边抱怨自己运气不好，说这个横索桥以前连项目都不算，只是做给客人们玩——因为实在是没什难度。今年D级空中飞跃调整到C级，才把横索桥加进来，没想到就出事。
季沉蛟在项目表中看到，凡飞连续参加三年，各个部门分开参加，所以每年平均参加五次，女员工较多部门通常选D级，男员工较多则是选C级。
去年，工程师中心选是C级，今年却降级选D级。
“男员工多，但不代表没有女员工。们不能只看到男人，忽视女人吧？”赵皆叹气，“去年和你想法相同，觉得新员工基本都是男，选C。但是去才发现，C级有些项目女士做起来真不轻松。再加上今年们还有个特别胆小小欢，所以就选D。”
梁问弦把这边问询结果告知季沉蛟时，山上勘查也出初步结论。
绳索并没有老化，但在与
季沉蛟仔细对比，C级空中项目全部有安全绳，而D级横索桥却没有。
“选什项目是你们建议，还是客户自己选？”
“都是他们自己选！”
季沉蛟个电话打给梁问弦，让去凡飞问问是谁决定选定D级，为什男员工这多部门，不选C级？
凡飞现在整个公司气氛都很紧致，有死者家属在楼下拉横幅示威，工程师中心工作几乎停摆。
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